- El sindicato demanda la designación de un gerente titular y advierte sobre posibles nuevas medidas
Potosí, Kollasuyo Digital
El sindicato señala incumplimiento de resoluciones y espera resultados de una reunión de directorio para evitar nuevas medidas.
En entrevista con Radio Kollasuyo, el ejecutivo del Sindicato de Trabajadores de Sepsa, Elvis Álvaro Lizarazú, informó que el sector cumple un paro de 72 horas en demanda del cumplimiento de resoluciones internas y la designación de un gerente general titular.
Según explicó, los trabajadores remitieron notas tanto a la Gerencia como a la Gobernación sin recibir respuesta, situación que motivó la adopción de medidas de presión. En ese contexto, indicó que uno de los principales planteamientos es la institucionalización del cargo de gerente general, debido a que la empresa ha operado durante varios años con autoridades interinas.
Asimismo, señaló que los interinatos se han prolongado más allá de los plazos establecidos, lo que, de acuerdo con su versión, incide en la gestión administrativa. También mencionó que existiría injerencia en la designación de autoridades, aspecto que ha sido observado por el sector en distintas gestiones.
Por otra parte, detalló que previamente se llevaron adelante paros de 24 y 48 horas. Sin embargo, al no registrarse avances en la atención de sus demandas, el sector determinó iniciar el paro de 72 horas que actualmente se encuentra en curso.
En relación con las siguientes acciones, manifestó que esperan no llegar a un paro indefinido, considerando las posibles afectaciones a la población. En ese sentido, indicó que se prevé una reunión de directorio en la que se abordarán estos temas y se podrían asumir decisiones respecto a la designación de un gerente.
Mientras tanto, señaló que se mantiene la atención en servicios de emergencia, pese a las restricciones en otras áreas. A la par, el sector se mantiene a la expectativa de los resultados de la reunión prevista.
Finalmente, reiteró que el pedido central de los trabajadores es la designación de un gerente titular mediante convocatoria, con el objetivo de contar con una administración estable en la empresa.
Jhasmin Mamani
